Pontosan. 

Továbbra sem tudjuk, hogy apa mennyit van távol munka miatt. Ez az egyik. A másik meg, hogy kissé furcsa, amikor a nők kvótákat akarnak vezérigazgatói és képviselői posztokra, arra hivatkoznak, hogy miért nincsenek munkahelyi bölcsik, ovik, ahol a gyerek szépen elvan, amíg anya karriert épít. Nehezményezik, hogy a társadalom odaragasztja őket a pelenka és a fakanál mellé.

Milliószor elhangzik, hogy nincs elég bölcsőde, az anya 3 évre kiesik a munkából, nehéz visszaintegrálódni a munka világába, stb., de amikor látunk egy ilyen esetet, akkor hirtelen állati fontos lesz, hogy valamelyik szülő nonstop a gyerekkel legyen. Értem én, hogy frusztráló látni, hogy mindezt egy férfi megoldja.