Hello mindent lehet ma már.

Én francia cégnél dolgoztam magyar munkaszerződéssel, miközben ugyanekkor egy magyar cégnél franciával. Ez nem gond, lehet a szerződés a munkavégézé helye szerint illetékes országnak megfelelően és lehet a cég székhelye szerint. Viszont minden más ettől függ (pl magyar cég, magyar szerződés esetén kiküldetésnek minősül, ha a magyar ég párizsi irodája köt szerződést akkor nem kiküldetés, de a francia minimálbért kell fizetni és a francia munkajogi, szakmai szabályoknak kell megfelelni).