Keresés

Bocs, nekem még reggel van, másfél évet akartam írni, és nem projekt jellegű munka volt. Ez gyorsan elmegy, és mivel a munkaerőpiac elég bizonytalan, sztem pedálozik, aki elnyeri, hacsak nem direkt akar utána váltani.

Pl. egy állásinterjún idén nyártól jövő év végéig szólt volna, azaz. szűk más félév. Nem mondom, hogy ez a tipikus, de 3 évest már sokat láttam. (A közalkalmazottakról (felsőoktaás) nem is beszélve, ott egy adjunktussal sokszor csak 1 évest kötnek.)

Kedves bm91!

Tudsz erre a rövid idejű szerződésre példát mondani?

Számomra elég valószinűtlen, hogy ilyen project jellegű munkaszerződések lennének a köztisztviselőknél.

Uezt a cikket olvastam épp az előbb a Világgazdaságban. Sztem a versenyszféra részéről van egy adag indokolatlan előítélet is a köztisztviselőkkel szemben. Nem mondom, ha valaki 30 évig állami hivatalban dolgozott, talán tényleg nehezebben illeszkedik be, de pár év közigazgatási tapasztalat egyáltalán nem jelent elkényelmesedést meg egyebeket. Jó néhány ismerősöm a versenyszférához hasonló mentalitással dolgozik állami cégnél, és jópár olyan is van, aki itt is, ott is szokott dolgozni. Szóval sztem nem kéne annyira beskatulyázni az embereket, és nagyobb rugalmasságot kellene feltételezni. Megjegyzem, ma már a köztiszviselőket többek közt az is teljesítményre sarkallja, hogy sokszor határozott idejű (elég rövid) szerződéssel dolgoznak.

Nincs ebben semmi meglepő, tekintve hogy a magyar állam ellenségként kezeli a kisvállalkozókat és ott tesz keresztbe nekik ahol csak tud ...

Majd ha szívesen látják az önkormányzatok a vállalkozókat és nem csak az iparűzési adót akarják lenyúlni róluk, ha az állami hivatalok nem úgy tekintenek rájuk mint felesleges nyűgre, ha majd nem súlytja őket százféle adóval, illetékkel és irattal ezerféle sóhivatal, ha lumpenprolikat pedig nem hergelik lépten nyomon az "adócsaló vállalkozók" ellen akkor talán megjön hozzá a kedvük.

Alapvető baj van ezzel a cikkel: keveri a köztisztviselőket a közalkalmazottakkal, pedig óriási a különbség. Nem csodálom, hogy a minisztériumokból elbocsátottak szép végkielégítéssel nem nagyon jelentkeztek!

A program alapvető baja, hogy ötvenéveseket kényszerít vállalkozásba, de ha még fiatalabbakat is, naponta láthatjuk, mik ezen kényszervállalkozások sorsa!

Ha megkérdezel egy frissen végzett egyetemistát vagy főiskolást, hogy mit szeretne csinálni az életben, elenyésző hányaduk fogja azt mondani, hogy belevágok valamilyen vállalkozásba vagy összeállunk a srácokkal, csinálunk egy bt-t és mehet a business.

 

Nem pont erre gondoltam.

Valóban, és kényelmesebb is egy irodában, fizetett szabadság, fizetett nyelvórák, számítógép, cafetéria stb. mellett ledolgozni a 8 órát, pénteken csak délig, és szidni az adócsaló vállalkozókat. (Tudom, ez most demagóg volt.)

 

*önálló ÉS hatékony munkához

Némi igazsága azért van... Legalábbis találkoztam nemkevés olyan köztisztviselővel, akik még részben az előző rendszerben élnek, már ami az önálló munkához való viszonyukat illeti...

Azért mert tanultál vállakozói ismereteket , attól még nem biztos , hogy azzá is kell válnod.

A cikk szerintem nem ír butaságot.

Sőt ezek jellemzőek a mai magyar helyzetre. Meg lehet nézni hány iskolában (közép-, főiskola vagy egyetem) tanítanak vállalkozói ismereteket, és milyen minőségben.

(00rbán)?

Új pályán a közszolgák.

http://www.vallalkozoinegyed.hu/cikk.php?article=3340&pat=2

 

Azt hiszem a cikk elmond mindent a mai köztisztviselői habitusról.